GESTION des TALENTS & CARRIÈRES

C’est aujourd’hui une des préoccupations majeure des leaders d’entreprises, face aux enjeux de transformation et de mutation économique.

  • DÉTECTER les HAUTS POTENTIELS
  • RECRUTER
  • RETENIR ses TALENTS

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Intelligence collective

CODEVELOPPEMENT

Une approche de formation, d’apprentissage innovante.  C’est une méthode de développement professionnelle : elle renforce l’autonomie et développe la capacité de résolution de problèmes, en misant sur les interactions entre les participants.

GESTION d’EQUIPES

Atelier d’expression collective : TEAM-UP

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ACCOMPAGNEMENTS

Quand privilégier les accompagnements ?

Pour les collaborateurs: faire face aux challenges nécessite des solutions sur mesure…

Pour les dirigeants: disposer d’un espace de réflexion, de ressourcement, d’écoute…

En présentiel et aussi en visioconférence pour s’adapter à vos besoins.

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IMMERSIONS

Faire une pause

Durant deux jours, vivre une expérience de retour à soi-même, à ses ressources : une parenthèse vitalité.

Quel que soit votre poste, c’est vous le chef d’orchestre de votre vie!

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